Vår styrelse

Vår styrelse – erfarenhet och engagemang för industrin i Fyrbodal

Ilustrerar att styrelsen för IUC Väst  är samlad i möte, diskuterar och samarbetar kring strategiska frågor

Vår styrelse – kraften bakom IUC Väst

IUC Västs styrelse samlar erfarna ledare och experter som brinner för att stärka industrins konkurrenskraft i Fyrbodal. Med olika bakgrunder och perspektiv arbetar de gemensamt för att ge våra satsningar riktning och genomslag.

  • Styrelsen består av representanter från våra medlemsföretag, finansiärer och samarbetspartners.
  • Tillsammans bidrar de med strategiskt tänkande, branschkunskap och ett genuint engagemang för regionens utveckling.
  • De är vår kompass, vårt bollplank och vårt stöd när vi driver insatser som gör skillnad – för både enskilda företag och hela det industriella ekosystemet i Fyrbodal.

”Vi ser IUC Väst som en nyckelspelare för att stärka industrins konkurrenskraft och framtidstro i Fyrbodal.”

– Styrelsen 2025

För att ge en mer personlig bild av styrelsen har vi bett ledamöterna dela sina perspektiv:

  • Vad hoppas du kunna bidra med i styrelsearbetet på IUC Väst?
  • Vilken fråga tycker du är viktigast för industriföretagen i Fyrbodal just nu?
  • Om du fick ge ett råd till ett mindre industriföretag i Fyrbodal, vilket skulle det vara?

Styrelsen 2025

Porträtt av Cecilia Hellner, leende inomhus i professionell miljö.

Ordförande

Cecilia Hellner – Nolato Cerbo AB

IUC är en fantastisk drivkraft för att stärka industriföretag och ligger steget före många gånger i de förändringar som sker i omvärlden och som vi företag måste förhålla oss till och navigera i.

Jag vill bidra med mitt starka engagemang för kundvärde, att göra det som ger värde till kund/användare och vara agil när de behoven förändras, kombinerat med min passion för produktion.

Att jobba långsiktigt med hållbarhet utifrån alla tre aspekterna – people, planet, profit (människa, miljö och lönsamhet). Det inbegriper såväl lean och digitalisering för att vara resurseffektiv och konkurrenskraftig, som att vara en attraktiv arbetsplats för att attrahera rätt kompetens som att minska sitt klimatavtryck.

Använd nätverk omkring dig! Det kan kännas som att frågor och utmaningar man har är unika för just ens egen verksamhet och tillfälle, men de allra flesta frågor är lika tvärs branscher, tvärs verksamheter och tvärs storlek på bolag – samma frågor men med lite annan vinkling.

Porträtt av Annika Andersson, leende inomhus i arbetsmiljö.

Vice ordförande

Annika Andersson – Sven Johansson Bygg

För mig handlar styrelsearbetet i IUC Väst om att bidra till att industrin i Fyrbodal får rätt stöd för att växa och utvecklas. Jag tror mycket på samverkan – att vi lär av varandra och hela tiden kan bli lite bättre tillsammans. Jag brinner särskilt för frågor som kompetensförsörjning, omställning och hållbarhet, eftersom de är avgörande för att våra företag ska kunna vara konkurrenskraftiga även i framtiden. Genom IUC Väst finns en unik möjlighet att göra skillnad både för enskilda företag och för hela regionen.

Den viktigaste frågan just nu är kompetensförsörjning och omställning. Företagen behöver rätt kompetens för att klara digitalisering och ökade hållbarhetskrav – samtidigt som vi måste behålla och utveckla våra befintliga medarbetare. Det handlar både om att locka nya generationer till industrin och om att skapa en attraktiv arbetsmiljö där människor vill stanna och utvecklas

Att lyft blicken från vardagen. Våga tänka långsiktigt och ta hjälp av nätverk som IUC Väst. Där man får möjlighet att även samverka med andra och på så sätt kan även mindre företag driva innovation och stärka sin konkurrenskraft.


Porträtt av Anna Wessman Karlsson, leende utomhus.

Ledamot

Anna Wessman Karlsson – VSMV

Mitt bidrag till styrelsen ligger i min erfarenhet av att arbeta i olika SME företag med en förståelse för de organisatoriska utmaningar de ofta står inför när man växer går från att vara en glad entreprenör till att ha upp till 50 anställda.

Att ta strategiska beslut inom AI och Grön omställning.
För att kunna möta nya direktiv och för att minska sin miljöpåverkan där nyttjande av AI kan vara avgörande för att vara konkurrenskraftiga aktörer på en orolig marknad.

Att samverka och ta hjälp!
Man är antagligen inte den första som stöter på ett problem och att få möjligheten att samverka med andra företag i liknande situation leder ofta till dubbel utveckling.
Där är IUC en fantastisk partner.

Styrelsemedlem IUC Väst Andreas Albertsson, representant för Västra Götalandsregionen

Ledamot

Andreas Albertsson – Västra Götalandsregionen

Jag hoppas kunna bidra med det regionala utvecklingsperspektivet och också min erfarenhet från det praktiska styrelsearbetet.

Industrin är nu och framförallt framöver i stort behov av el och rätt arbetskraft. Det är frågor som är högt på agendan. Att nyfiket undersöka affärsmöjligheter kring de nya behov som finns på olika marknader när det gäller elektrifiering, AI och Dual use är också intressanta frågor just nu.

Ett tips är att ta kontakt med någon av alla test- och demomiljöer i Västra Götaland för att se hur ni kan jobba med innovation i samverkan med andra. Produktionstekniskt centrum på Innovatum är ett självklart tips i Fyrbodal och det finns många fler. Personalen på IUC Väst kan guida och här finns en bra översikt om vilka miljöer som finns i Västra Götaland: Regionens testbäddar.

Porträtt av en leende man med runda glasögon i svart skjorta med logotypen ”AB Sjuntorp”, mot vit bakgrund.

Suppleant

Jimmie Cato – AB Sjuntorp

Att samarbeta lokalt tror jag är en av de viktigaste möjliggörarna för tillväxt hos medlemsföretagen. Min ambition i styrelsen är att säkerställa att vi alltid bidrar med vår kunskap för att andra skall kunna bli bättre. Om vi själva bjuder på kunskap så kommer andra att bjuda på sin kunskap tillbaka.

Alla har sina utmaningar och frågorna varierar men jag tror att när vi ser kraften i AI kommer vi att kunna både effektivisera och utveckla våra verksamheter. Oavsett så är jag övertygad om att den viktigaste frågan för många är att upprätthålla och öka sin försäljning.

Våga fråga. Fråga om hjälp, fråga kunden vad de behöver, vilka konsekvenser uppstår om de inte får vad de behöver? Våga fråga om ordern.

Porträtt av en leende blond man i ljusgrå tröja, mot en suddig inomhusbakgrund.

Adjungerad

Marcus Nordanstad – Connect Väst

Jag hoppas att jag kan bidra med nya perspektiv speciellt i det område som jag främst jobbar inom, affärs- och företagsutveckling.

Mod att ständigt våga utvecklas, att hela tiden ta ny steg. För att klara detta behöver man stå på en stadig grund, helt enkelt vara förberedd för det oväntade, speciellt affärsutvecklingsmässigt.

Bygg starka nätverk runt företaget, nätverk med stark kompetens inom viktiga tillväxtnycklar. Det kommer att hjälpa dig att ta nästa steg.

Nyttja allt det stöd som finns runt omkring dig. Säkerställ att du har rätt kompetens för att nå dina mål.

Porträtt av en skäggig man i svart pikétröja och ljus skjorta, mot varm orange bakgrund.

Adjungerad

Kristoffer Ljung – Fyrbodals kommunalförbund

Jag hoppas kunna bidra med ett utvecklingsperspektiv som stärker dialogen mellan industrins aktörer, kommuner och övriga regionala partners.

Med erfarenhet från att arbeta nära industriföretag i regionen och med processer för etablering, tillväxt och varumärkesbyggande, ser jag möjligheter att förstärka IUC Västs redan starka nätverk och bidra till att fler företag upptäcker de verktyg och stöd som finns.

Genom att lyfta goda exempel, visa på möjligheter till digitalisering och hållbar omställning samt stärka företagens synlighet vill jag hjälpa IUC Väst att nå ännu fler företag i Fyrbodal med rätt hjälp i rätt tid.

Den viktigaste frågan för industriföretagen i Fyrbodal just nu är kompetensförsörjning och matchning i kombination med omställning och hållbar utveckling.

Industrin står inför stora förändringar med krav på digitalisering, grön omställning och nya affärsmodeller — vilket ställer höga krav på både rekrytering av rätt kompetens och vidareutveckling av befintlig personal.

Att skapa attraktiva arbetsplatser, samtidigt som vi stärker företagens konkurrenskraft och innovationskraft, är avgörande för att säkra långsiktig tillväxt i hela regionen.

Mitt råd till mindre industriföretag är att ta vara på och aktivt använda det stöd och de nätverk som finns runtomkring er — inte minst via IUC Väst.

Utmaningar som kan kännas unika i en verksamhet har ofta lösningar som andra redan har prövat eller kan hjälpa till att belysa. Genom att samarbeta, dela erfarenheter och söka hjälp tidigt kan ni både stärka er konkurrenskraft och öppna upp för nya möjligheter till utveckling och tillväxt.

Porträtt av Sofia Norberg utomhus, leende framför grönska.

Adjungerad och Valberedning

Sofia Norberg – Almi Väst

Jag möter dagligen företag och ser vilka utmaningar och möjligheter de möter. Jag hoppas kunna bidra med mina erfarenheter av att stötta företag och hjälpa dem att växa.

Jag brinner för att göra företag mer hållbara och ser att det finns stora möjligheter för företag i väst att stärka sig genom att arbeta mer med frågan. Både ur miljöperspektiv, men även genom att se över hur man arbetar med social och ekonomisk hållbarhet.

Se till att ta så mycket stöd och hjälp av andra som bara är möjligt. Nätverka, lär känna branschkollegor och andra företagare.

Valberedning

Tommy Christensen – Innovatum Science Park

I valberedningen strävar vi efter att hitta en relevant representation bland styrelsemedlemmarna i enlighet med stadgarna.

I de frågor som företaget valt att fokusera på – Ta hjälp från omvärlden!  IUC Väst och Innovatum kan guida och hjälpa till med att nå rätt kontakter oavsett om det gäller andra företag, högskolor eller forskningsinstitut.

En fråga som är gemensam för alla industriföretag är hur man långsiktigt kan attrahera och behålla rätt kompetens.